Mediation

Konflikte gemeinsam und einvernehmlich lösen

Ob Nachbarschaftsstreit, Konflikt in Beruf oder Familie – der juristische Weg sollte in diesen Bereichen, bei denen man auch in Zukunft zusammen „auskommen muss / will“, stets die letzte Option sein. Als Mediatoren unterstützen wir Sie dabei, gemeinsam eine einvernehmliche und menschliche Lösung zu finden, sodass Sie kostspielige und zeitaufwendige Rechtsstreitigkeiten vermeiden können.

Einvernehmliche und damit dauerhafte Lösungen für eine friedliche Zukunft

Ausbildung und Tätigkeit in den USA, über 15 Jahre Erfahrung

Vermeidung von teuren Gerichtsverfahren

Kostenloses Erstgespräch

Lösen Sie Ihren Konflikt ohne juristischen Streit

Hohe Kosten, langwierige Gerichtsverfahren und oft zerstörte private sowie geschäftliche Beziehungen sind die traurigen Begleiterscheinungen eines juristischen Konflikts. Daher sollte der Rechtsweg immer erst die letzte Möglichkeit sein, wenn alle anderen Optionen ausgeschöpft sind.

Als Mediator unterstützen wir Sie und Ihre Konfliktpartei(en) gleichermaßen und neutral dabei, gemeinsam eine einvernehmliche Lösung zu finden. So gibt es keinen Verlierer – am Ende gewinnen beide Seiten. Wir schaffen einen neutralen Rahmen, legen klare Bedingungen fest und helfen beiden Parteien, die Fakten und mögliche Lösungswege objektiv zu betrachten und zu bewerten. Gemeinsam erarbeitete und einvernehmliche Lösungen bringen dauerhaften Frieden.

Mediation oder Rechtsanwalt?

Die Mediation ist ideal, wenn ALLE Konfliktparteien verhandlungs-, kompromiss- und einigungsbereit sind sowie eigenverantwortlich eine dauerhafte Lösung anstreben. Unter diesen Voraussetzungen lassen sich auch emotionale Konflikte erfolgreich lösen.

Die anwaltliche Rechtsvertretung ist hingegen ideal, wenn die Konfliktparteien unterschiedlich stark sind oder keine Verhandlungs- oder Kompromissbereitschaft besteht. Durch die Einschaltung eines Rechtsbeistandes stellen Sie sicher, die Ihnen zustehenden Rechte auch vollumfänglich durchsetzen zu können.

So können wir Ihnen helfen

Individuelle Betreuung

Jede Streitigkeit, jeder Konflikt und jede Unklarheit ist neu und anders. Kein Fall ist wie der andere. Hier ist es wichtig auf die Bedürfnisse, Empfindungen und Prioritäten der einzelnen Konfliktparteien einzugehen, eine gemeinsame Basis zu finden und jeder Partei ein gewisses Verständnis für die Situation und Denkweise des anderen zu geben.

Transparenz und Struktur

Um im Rahmen einer Mediation die für alle Beteiligten beste Lösung zu finden, ist offene Kommunikation, Transparenz und sinnvolle Struktur in der Aufarbeitung von enormer Bedeutung. Keine Partei darf sich übergangen, ausgegrenzt oder nicht gehört fühlen. Jeder muss offen und ehrlich über seine Sichtweise, Wünsche und Empfindungen sprechen können. Um das zu gewährleisten schaffen wir ein vertrauensvolles Umfeld.

Gerichtsprozesse vermeiden

Unser Vorteil für Sie ist, dass wir als Rechtsanwälte und Mediatoren beide Komponenten der Streitbeilegung in einer Person vereinen. Unser fundiertes Rechtsverständnis kombiniert mit unserer vermittelnden Haltung, ermöglicht Ihnen eine günstigere und stressfreiere Lösung als der klassische juristische Weg.

Ablauf unserer Mediation

01

Kostenloses Erstgespräch

Kontaktieren Sie uns jederzeit per E‒Mail, über unser Kontaktformular oder melden Sie Ihren Fall direkt über unser digitales Meldeportal. Wir sind hier, um Ihnen zu helfen – das erste Beratungsgespräch ist selbstverständlich kostenfrei.

02

Vorbereitung

Der Mediator soll möglichst unvoreingenommen und unbelastet in das gemeinsame Gespräch mit den Konfliktparteien gehen. Die Vorbereitung besteht darin herauszufinden, ob ein erstes Gespräch gemeinsam oder getrennt voneinander geführt werden kann/muss.

03

Die Gespräche

Die Gespräche finden in neutraler Umgebung mit dem Mediator als Gesprächsführer statt. Diese können einzelne oder auch gemeinsam abgehalten werden, dies muss im Einzelfall entschieden werden. Manche Parteien sind nicht von Anfang an bereit sich an einen Tisch zu setzen oder können sich nur öffnen, wenn die andere Partei nicht anwesend ist.

04

Vermittlung zwischen den Konfliktparteien

Der Mediator selbst unterbreitet keine Lösungen, sondern lenkt und führt das Gespräch weg von einem Streitgespräch, hin zu einem konstruktiven Lösungsgespräch. Nur wenn die Parteien selbst eine für beide Seiten zufriedenstellende Lösung erarbeiten war die Mediation erfolgreich.

Andreas Polz

Kanzleigründer & Inhaber